IOCL Recruitment 2021 – இந்தியன் ஆயில் கார்ப்பரேஷன் லிமிடெட் நிறுவனத்தில் ஆட்சேர்ப்பதற்கான அதிகாரப்பூர்வ அறிவிப்பு வெளியிடப்பட்டுள்ளது. இந்தப்பணிக்கான பணியிடங்களை நிரப்புவதற்கு விண்ணப்பங்கள் வரவேற்க்கப்படுகின்றன. இதற்கு Trade Apprentice, Technician Apprentice முடித்திருக்க வேண்டும். விருப்பமும் தகுதியும் உள்ளவர்கள் 28.08.2021 தேதிற்குள் ஆன்லைன் மூலம் விண்ணப்பிக்கலாம்.
IOCL Recruitment 2021 – For Technician Apprentice Posts
நிறுவனம் | இந்தியன் ஆயில் கார்ப்பரேஷன் லிமிடெட் நிறுவனம் |
பணியின் பெயர் | Trade Apprentice, Technician Apprentice |
பணியிடம் | ஆந்திரா, கர்நாடகா, கேரளா, புதுச்சேரி, தமிழ்நாடு, தெலுங்கானா முழுவதும் |
காலி இடங்கள் | 480 |
கல்வித்தகுதி | 10th, 12th, ITI, Graduate |
ஆரம்ப தேதி | 12/08/2021 |
கடைசி தேதி | 28/08/2021 |
விண்ணப்பிக்கும் முறை | ஆன்லைன் |
வேலைப்பிரிவு:
மத்திய அரசு வேலை
பணியிடம்:
ஆந்திரா, கர்நாடகா, கேரளா, புதுச்சேரி, தமிழ்நாடு, தெலுங்கானா முழுவதும்
நிறுவனம்:
Indian Oil Corporation Limited (IOCL)
பணிகள்:
பணியின் பெயர் | மாநிலத்தின் பெயர்கள் | காலிப்பணியிடங்கள் |
---|---|---|
Trade Apprentice | Tamilnadu & Puducherry | 159 |
Karnataka | 95 | |
Kerala | 49 | |
Andhra Pradesh | 49 | |
Telangana | 40 | |
Technician Apprentice | Tamilnadu & Puducherry | 15 |
Karnataka | 10 | |
Kerala | 8 | |
Andhra Pradesh | 9 | |
Telangana | 8 | |
மொத்தம் | 480 காலிப்பணியிடங்கள் |
கல்வித்தகுதி:
இந்த பணிக்கு 10th, 12th, ITI, Graduate முடித்திருக்க வேண்டும்.
வயது வரம்பு:
விண்ணப்பதாரர்கள் இந்த பணிக்கு குறைத்தபட்சம் 18 முதல் அதிகபட்சம் 24 வயதிற்குள் இருக்க வேண்டும்.
சம்பளம்:
விண்ணப்பதாரர்கள் சம்பளம் பற்றி முழு விவரமும் அதிகாரப்பூர்வ அறிவிப்பின் மூலம் சரிபார்க்கவும்.
ஜாதி பிரிவிக்காக வயது தளர்வு:
ஜாதி பெயர்கள் | வயது தளர்வு |
---|---|
SC/S | 5 years |
OBC | 3 years |
PwBD categories | |
PwBD | 10 years |
SC/ST | 15 years |
OBC-NCL candidates. | 13 years |
தேர்வுசெயல் முறை:
- Written Exam
- Certification Verification
- Direct Interview
மூலம் தேர்வு செய்யப்பட உள்ளனர்.
முக்கிய தேதி:
ஆரம்ப தேதி | 12/08/2021 |
கடைசி தேதி | 28/08/2021 |
Job Notification and Application Links
Notification link | |
Apply Link | |
Official Website |